DOCUMENT. Angajarea pe pile, o practică veche la „Apele Române”. PNL continuă tradiția PSD

Scandalul provocat de „animalul politic” Petru Avram, liberalul din fruntea Administrației Bazinale de Apă (ABA) Prut-Bârlad, care a angajat o fostă chelneriță, habarnistă într-ale apelor, pe post de dispecer, a produs un adevărat cutremur în rândul populației. Ca și anul trecut, în urma scandalului cu directorul de la ABA Mureș, schimbat abuziv cu un om de la PNL, guvernanții liberali au promis că vor lua măsuri. În cazul Ianculescu de la Mureș, s-a pus batista pe țambal, nimeni nefiind tras la răspundere pentru cele întâmplate. Tot atunci, conducerea Administrației Naționale „Apele Române” ar fi trebuit să-i demită pe toți șefii SGA-urilor din țară, numiți politic. Au fost doar discuții, fără a se lua vreo măsură. Doar vorbe și atât. Scandalul, între timp, a intrat în uitare.

Încadrarea dubioasă a chelneriței dispecer la ABA Prut-Bârlad a readus în discuție modul în care se fac angajările la „Apele Române”.

Atacul.ro a scris nenumărate articole cu privire la metoda folosită de ABA Siret-Bacău pentru a angaja, fără concurs, mai multe persoane din județul Neamț. S-a întâmplat în anul 2018, când șef la ABA Siret-Bacău era nemțeanul Vlad Marcoci. Toate aceste aspecte, dar și altele, precum organizarea unui concurs pentru ocuparea unei funcții de inginer, au fost cuprinse în raportul Corpului de Control al Administrației Naționale „Apele Române”.

Documentul pe care îl deținem demonstrează, fără tăgadă, că angajările pe pile sunt o practică la nivelul „Apelor Române”. Raportul, pe care îl prezentăm mai jos, a fost emis în perioada în care PSD era la guvernare, iar șefi la ABA Siret-Bacău erau Emil Vamanu, schimbat din funcție în iulie 2018, și Vlad Marcoci. Acum, cei din PNL nu fac decât să continue practicile din vremea PSD, adică să facă angajări la „Apele Române” având la bază cu totul alte criterii decât cele de competență.

În raportul Corpului de Control se face referire, printre altele, la organizarea, în noiembrie 2017, a unui concurs pentru angajarea unui inginer în cadrul Inspecției Bazinale de Apă Siret, la care s-au înscris 4 persoane, admis fiind Marius Zlotu, actualul șef al Biroului Inspecția Apelor din cadrul ABA Siret-Bacău.

„Din evaluarea documentelor se poate observa că, la proba scrisă domnul Macovei Claudiu Constantin a obținut un punctaj superior (85) față de contracandidații săi – 52.33, 53.00 sau 59.33 domnul Zlotu Marius. La proba orală, comisia de selecție a reușit să răstoarne ordinea stabilită de proba scrisă, oferind punctaj redus (70) domnului Macovei și maxim (100) domnului Zlotu, exact cât îi trebuia ca să fie declarat admis. Privind din perspectiva candidatului Macovei Claudiu Constantin, la proba scrisă acesta a obținut un punctaj confortabil, teoretic greu de recuperat la proba orală. Însă, la proba orală acesta primește din partea comisiei exact punctajul care să-l aducă în poziția de „respins” (70). Din analiza documentelor, discuții cu membrii comisiei de selecție și evaluarea situației prezentate, echipa de control apreciază că, rezultatul concursului de angajare a fost determinat de deciziile comisiei de selecție, în sensul selectării candidatului Zlotu Marius”, se arată în raportul Corpului de Control.

Toate aceste constatări nu au dus la modificarea rezultatului concursului.

În același document sunt prezentate angajările, pe bază de detașare, a unor persoane din județul Neamț. Despre aceste cazuri atacul.ro a scris pe larg, dezvăluirile ducând la înregistrarea unui dosar penal la DNA Bacău. De asemenea, „piloșii” au fost dați afară, unii dintre ei revenind în sistem în urma unor concursuri. Documentul (vezi foto jos) Corpului de Control evidențiază clar, pe înțelesul tuturor, cum se fac angajările la „Apele Române”.

Daniel MURARU

Citește și:

Avram, șeful ABA Prut-Bârlad care angajează chelnerițe la dispecerat, numit în funcție în perioada de glorie a lui Arsene. Angajări similare s-au făcut și la ABA Siret-Bacău